Description

Funciones:

1. Implementar, atender, asistir y dar seguimiento a los procesos de proteccion ante los requerimientos de SUNAFIL y otras entidades judiciales.
2. Desarrollar el análisis, la implementación y el control de los KPI´s de vacaciones , contratos y casos legales.
3. Ejecutar la validación de los ingresos nuevos al smartboleta, registro de contratos y control de renovaciones, asegurando que lainformaciín se encuentre registrada correcta y oportunamente.
4. Realizar el diseño de estructuras de trabajo para cumplimiento de la disciplina progresiva, estableciendo loslineamientos.
5. Desarrollar la atención de las consultas de los colaboradores internos y ex colabordores

Requisitos:

- Estudios superiores concluidos en Administración, Ing. Industrial, Derecho o afines.
- Excel a nivel avanzado,



Power BI nivel Intermedio y otros programas de Office intermedio.
- Conocimientos: Legislación Laboral
- Experiencia Previa: Analistas / Asistente de Relaciones Laborales.
- Disponibilidad para laboral temporalmente (5 meses)

Ventajas:

- Pertenecer al club Intercorp y adquirir beneficios exclusivos para colaboradores del grupo.
- Utilidades de acuerdo a los resultados de la compañía.
- Contrato por tiempo indefinido.
- Planilla desde el primer día de trabajo.
- Opción de afiliación a la EPS.
- Oportunidad de capacitación y acceso a convenios educativos.
- Cuponera de tiempo libre.

En Oechsle creemos en la diversidad y no aceptamos ningún tipo de discriminación

📌 Analista Adm. de Personal y Relac. Laborales (San Borja)
🏢 Intercorp Retail
📍 San Borja