Brindar retroalimentación al equipo de ventas con el fin de detectar las deficiencias en el servicio y hacer seguimiento cercano a las incidencias presentadas.
Garantizar el cumplimiento de los KPI's solicitados por la compañía.
Evaluar los logros de los asesores a cargo.
Velar por el cumplimiento del orden administrativo y disciplinario del personal.
Realizar reuniones periódicas con el personal a su cargo que permita conocer sus necesidades, intereses o problemática.
Implementar soluciones oportunas y eficientes que permitan la obtención de un adecuado clima laboral.
REQUISITOS
Disponibilidad para trabajar de manera 100% presencial en el centro de Lima de Lunes a Sábado.
Nivel Educativo: Secundaria completa o Técnico incompleto o en curso (Deseable Administración o carreras afines)
Contar con un mínimo de 6 meses de experiencia como coordinador call center.
Conocimiento de indicadores en el área de ventas.
Conocimiento de Excel a nivel intermedio.
- Dinamismo y Proactividad.
BENEFICIOS
*Sueldo acorde al mercado
*Planilla completa con todos los ventajas de ley
*Línea de carrera a corto plazo
*Estabilidad laboral
*Beneficios corporativos
📌 Coordinador de Ventas JR/ Exp en call center - Planilla completa + Comisiones (Lima)
🏢 Covisian Perú
📍 Lima
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