Descripción del puesto

Relevante empresa de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de profesionales que puedan ocupar la posición de Gerente de Gestion del Talento, el cual deba desarrollar las siguientes funciones:

- Liderar la gestion del cambio.
- Implementación de politicas de remuneracion fija y variable.
- Liderar el rediseño organizacional.
- Desarrollo de planes y políticas que promuevan el alineamiento cultural.
- Desarrollo de proyectos de comunicación.
- Supervisión de los planes de Clima Organizacional.
- Definir y ejecutar el plan de talento de la compañía, identificando el talento y puestos claves.
- Coordinar estrategias de marca empleadora.
- Supervisar todos los procesos de Recursos Humanos.
- Entre otros.

Requisitos

- Bachiler o Titulado en Ingenieria Industrial, Psicología, administración y/o afines.
- Experiencia mínima de 3 años en puestos similares.

Detalles

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

📌 Gerente de Gestión del Talento (Lima)
🏢 Mu0026M Soluciones y Estrategias en Capital Humano
📍 Lima