- Realizar la publicación y difusion de ofertas de empleo a través de redes sociales y bolsas laborales.
- Brindar soporte en el proceso de programación de entrevistas de los candidatos.
- Brindar soporte en el proceso de evaluación (entrevistas virtuales) de los candidatos.
- Brindar soporte en la aplicación y calificación de pruebas psicológicas.
- Brindar soporte en el seguimiento y acompañamiento de los candidatos durante el proceso de selección y capacitación.
- Brindar soporte en la elaboración de informes psicolaborales.
Conocimientos y Requisitos
- Contar con un alto nivel de comunicación, proactividad e iniciativa.
- Estudiante de últimos ciclos de la carrera de Psicología, gestión de RRHH, Administración y/o afines.
- Disponibilidad para realizar prácticas de forma presencial en el distrito de SJL (presencial).
- Disponibilidad para realizar prácticas no remuneradas (ad honorem).
BENEFICIOS
- Modalidad de prácticas presencial en SJL.
- Posibilidad de línea de carrera a corto plazo (contratación en base al desempeño).
- Capacitaciones contínuas.
- Convenio de prácticas o Internado.
📌 Practicante de Reclutamiento y selección / San Juan de Lurigancho - Ad Honorem
🏢 Geatel Telecom
📍 San Juan de Lurigancho
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