En nuestro compromiso por impulsar el desarrollo de quienes enfrentan mayores desafíos, a través de Finanzas Productivas Responsables, estamos en búsqueda de profesionales con tu talento. Actualmente, estamos buscando a un RESPONSABLE DE COBRANZA EXTERNA Y CASTIGOS TEMPORAL (1 AÑO) con el siguiente perfil:

Requisitos

-Profesional egresado y/o bachiller en las carreras de Administración, Contabilidad, Economía o carreras afines.

-Contar con experiencia mínima de 1 año en control de recuperaciones o control de riesgos, de preferencia en instituciones financieras o bancarias.

-Conocimientos de Office a nivel intermedio (Excel, Word, Powerpoint).

-Competencias Personales: Actitud de servicio, comunicación efectiva, capacidad analítica, negociador, compromiso organizacional y capacidad para el trabajo en equipo.

Misión del puesto

-El responsable de cobranza externa y castigos es el encargado de la gestión y supervisión de la cobranza, negociación y control administrativo de los créditos en la cartera preventiva, administrativa (cobranza temprana), prejudicial y judicial, con la finalidad de controlar la morosidad y las provisiones, cumpliendo con los procedimientos definidos en el reglamento de créditos y los manuales de procedimiento del área de Recuperaciones

Funciones principales

-Supervisar las labores de recuperación.

-Establecer y estandarizar los controles de la cartera preventiva, administrativa(cobranza temprana),



prejudicial y judicial (vigentes y castigados).

-Proponer a su jefatura inmediata estrategias de recuperación para la cartera (interna y externa) preventiva, administrativa (cobranza temprana), prejudicial, judicial y castigada.

-Informar de manera permanente a las gerencias y jefaturas correspondientes sobre el estado de la cartera vencida y judicial y las gestiones efectuadas para su recuperación.

-Incorporar y recomendar modelos de gestión proactivos de cobranza.

-Realizar el monitoreo y seguimiento de las demandas contra la empresa, relacionada a procesos de cobranza judicial de créditos e informar al área correspondiente.

-Capacitar a nivel nacional a los diferente actores de cobranza sobre la funcionalidad de las herramientas de cobranza, sus modificaciones y actualizaciones.

-Coordinar reuniones mensuales con las empresas de Cobranza Externa para la revisión de sus indicadores y elaboración de estrategias futuras.

-Cumplir con las demás funciones que le asigne el jefe inmediato superior, inherentes a su cargo.

TE OFRECEMOS

-Grato ambiente de trabajo.

-Remuneración acorde al mercado.

-Bono de desempeño anual.

-Paquete integral de Seguros y otros incentivos no remunerativos cubiertos al 100%.

-Oportunidades de desarrollo personal y profesional.

-Se efectuará TRABAJO HÍBRIDO (3 veces por semana).

Convocatoria Apta para personas con discapacidad.

📌 Responsable de Cobranza Externa y Castigos Temporal (12 meses) - Temporal (12 meses)
🏢 Financiera Confianza
📍 San Isidro