Como parte de nuestro plan de crecimiento nos encontramos en búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de Asistente de Administración de Personal
REQUISITOS
Bachiller o Titulado en administración de contabilidad, Administración o afines.
Mínimo de 2 años de experiencia en posiciones similares.
Conocimientos sólidos sobre procesos de Administración de personal.
Excel intermedio Avanzado y SAP intermedio Avanzado
FUNCIONES
Dar los CIR de alta y elaborar el contrato de trabajo a los nuevos colaboradores y al personal que lorenueva.
Verificar la correcta elaboración de certificados de trabajos así como certificado de prácticas yconstancias de trabajo.
Dar de alta en TRegistro al personal ingresante y dar de baja en TRegistro al personal cesado
Entrega de las obligaciones laborales boletas, SCTR y contratos proyectos.
Enviar correo de comunicación en caso de ceses al área de sistemas y al área de nóminas delcorporativo para que le den de baja en el sistema.




Brindar soporte a la ejecución de los procesos administrativos de Gestión humana ingresos, retiros,vacaciones, permisos, control de tiempos y demás relacionados a la administración del personal
Dar apoyo a la administración de los roles de vacaciones, los movimientos de personal referentevacaciones, licencias, permisos, contratos, retiros ceses.
VENTAJAS
Remuneración acorde al mercado, planilla con todos los beneficios de ley.
Beneficios corporativos.
Bus de transporte
Disponibilidad para laborar de lunes a viernes de 730 a.m. a 500 p.m. y sábados medio día.
Bolsa de trabajo Perú ofrecemos puesto de Asistente de administración de personal para el sector de Recursos Humanos de San Juan De Lurigancho. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo completo.

📌 Asistente de administración de personal Huachipa (San Juan de Lurigancho)
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