Empresa del sector industrial se encuentra en la búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de Auxiliar de Recursos Humanos, teniendo como funciones Elaborar y declarar la información mensual a SUNAT PDT 601PLAME. Registrar la planilla y las provisiones mensuales de acuerdo con las normas laborales y tributarias en el software contable STARSOFT. Realizar el análisis de cuentas de planilla y Beneficios Sociales. Realizar el control del descuento judicial por alimentos. Coordinar y realizar las altas, modificaciones y bajas en Tregistro. Registrar desagregación y revisar planillas mensuales. Elaborar información de SENATI. Llevar el control de las boletas de pago, reportes de envío virtual y cargo de boletas que se entregan de manera física. Llevar el control de vencimientos y archivo de los contratos de trabajo. Llevar el control de vencimiento de los Contratos de Locación de Servicios. Solicitar toda la documentación relacionada a la creación de file del personal y verificar su contenido. Gestionar la entrega oportuna del MOF, RITs y otros documentos según procedimiento interno, a todo trabajador, al momento de la contratación o actualización periódica de éstos. Llevar el control de los Seguros de Vida Ley, Responsabilidad Civil, SCTR Pensión y Salud. Llevar el control de asistencia, permisos diversos, sobretiempo, faltas y tardanzas del Personal.



Llevar el control de descanso médico, programación y control de vacaciones. Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección, Capacitación y la evaluación de desempeño del personal. Mantener el archivo de documentos de manera organizada, coherente y lógica a nivel físico y virtual de cada trabajador. Realizar gestiones administrativas operativas. Realizar otras tareas que la Jefatura determine, incluyendo los requerimientos contables que sean afines a la misión del perfil del puesto. Requisitos Cualificado técnico o universitario de la carrera de Contabilidad, experiencia mínima de tres 03 años en el cargo, de preferencia en empresas industriales, conocimientos de Legislación laboral normativa vigente, conocimientos de Nómina y pago de haberes, manejo de sistema contable STARSFOT, manejo de office nivel intermedio en Excel y Word, Conocimiento de Gestión de la Calidad, Norma ISO 9001 de preferencia. Competencias Proactividad, comunicación efectiva, responsabilidad y trabajo en equipo.
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