OBJETIVO:
Asegurar la elaboración de los registros, controles de vacaciones y cálculo de la planilla de sueldos y salarios de acuerdo a ley, garantizando oportunamente el pago de remuneraciones a los trabajadores.
Garantiza la exactitud, veracidad y oportuna la información del control y cálculo de ventajas sociales (vacaciones, gratificaciones, CTS, utilidades y liquidaciones) que se debe pagar al trabajador de acuerdo a las normas legales vigentes, demostrando eficiencia, eficacia como elemento fundamental de juicio.
Ejecuta las responsabilidades asignadas.

FUNCIONES DEL PUESTO:
Ingreso de ficha de datos del personal nuevo al sistema de planilla.
Apertura de su cuenta de haberes bancaria
Proporciona inducción al personal reciente.
Mantenimiento del orden del file personal.
Atención de consultas y reclamos al personal.
Control de la vigencia del carnet sanitario.
Supervisa periódicamente la limpieza de la empresa
Elaboración de contratos de trabajo del personal y registrar al sistema del MTPE
Entregar copia de los contratos todos los trabajadores.




Preparación mensual la planilla de remuneraciones (incluye control de horario, horas extras, permisos, descansos médicos, licencia sin goce de haberes, etc.)
Preparación semanal / quincenal ó mensual las liquidaciones ventajas sociales (incluye carta retiro de CTS, para el banco y certificado de trabajo).
Entrevista de salida del personal.
Emitir las boletas, pagos de los trabajadores y entregar a todos los colaboradores.
Emitir reportes de horas totales trabajadas.
Revisar y controlar las horas extras, permiso personal, licencias etc.
Actualización semanal y quincenal de cuadro de control de vacaciones informando a su jefe inmediato el descanso físico y el pago oportuno fin de evitar infracción.
Actualizar mensualmente el cuadro de apreciación del personal.
Cálculo de rotación del personal, ausentismo, tardanzas, indicadores de vacaciones, indicadores de remuneraciones.
Cálcul

📌 Especialista De Planilla Lima
🏢 Adn Selection
📍 Lima