Puntorojo en Lima busca un competente en Administración o Recursos Humanos para hacer cálculos y pagos de nómina, administrar documentación laboral y ejecutar procesos de reclutamiento y selección en Perú.
El candidato idóneo debe tener de 3 a 4 años de experiencia como Payroll Analyst, con conocimientos en legislación laboral peruana y habilidades en gestión de personal. Se requiere ser responsable y organizado en la ejecución de tareas administrativas y operativas.
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📌 Hr Operations Specialist – Peru Payroll & Onboarding Lima (Perú)
🏢 Puntorojo
📍 Perú
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.