Responsibilities
Coordinar el debido cumplimiento de las obligaciones legales formales y sustanciales en materia laboral.
Representa a la empresa en procesos de naturaleza laboral sean judiciales o administrativos.
Verifica y supervisa el cumplimiento por parte de la empresa de las obligaciones legales de índole laboral.
Atención de consultas en materia laboral de las distintas áreas de la empresa.
Recomienda la implementación o modificación de los procedimientos y/o documentos internos.

Requirements
Titulado(a) de la carrera de Derecho.
Deseable: estudios de post grado en relaciones laborales.
Experiencia mínima de 1 año como Jefe de Relaciones Laborales, en empresas retail.




Experiencia mínima de 2 años como Coordinador de Relaciones Laborales, en empresas retail.
Experiencia en coordinación con estudios/asesores legales, negociación y desvinculación de personal.
Excel nivel avanzado.

Hard Skills
Derecho
relaciones laborales
negociación
desvinculación de personal
cumplimiento legal
procedimientos internos
atención de consultas
supervisión
coordinación
Excel avanzado

Certifications & Qualifications
título en Derecho
post grado en relaciones laborales

📌 Jefe De Relaciones Laborales San Borja
🏢 Jobtailor
📍 San Borja