- Contar con experiencia como Capacitador(a), Trainer o Formador(a) de equipos comerciales en diferentes rubros (no otros puestos, solo capacitadores).
- Experiencia realizando capacitaciones de producto, ventas o inducciones a FFVV.
- Conocimiento en manejo de grupos y elaboración de material de capacitación.
- Manejo de herramientas como Power Point y Excel a nivel intermedio.
- Deseable experiencia en tecnología, retail, call center, consumo masivo u operadores.
- Residir en Lima con disponibilidad para traslado en diferentes puntos de Trujillo.
Funciones
- Ejecutar y desarrollar planes de capacitación para fuerza de ventas.
- Capacitar personal de canal retail y/o operadores.
- Elaborar material y dinámicas de entrenamiento comercial.
- Realizar seguimiento y refuerzo a equipos de ventas.
- Otras funciones relacionadas al puesto.
Condiciones
- Salario acorde al mercado.
- Posibilidad de crecimiento competente.
- Pertenecer a una importante marca en expansión dentro del mercado.
- Remuneración mayor a 4KBásico + Comisión + Movilidad + Bono.
-Requerimientos-
- Educación mínima: Técnico
- 1 año de experiencia
- Edad: entre 21 y 35 años
- Palabras clave: adiestrador, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist