Misión
Brindar soporte integral a los colaboradores y líderes de la sede, promoviendo una adecuada gestión de personas, liderando proyectos de mejora y asegurando el cumplimiento de los procesos y estándares de Recursos Humanos.
Funciones Principales
- Atender y orientar a colaboradores y líderes en consultas y procesos de Recursos Humanos.
- Realizar seguimiento a los procesos de incorporación, capacitación, desempeño, clima y desarrollo de talento.
- Liderar proyectos de mejora continua de Recursos Humanos.
- Coordinar iniciativas de cultura organizacional, comunicación interna y experiencia del colaborador.
- Gestionar indicadores de gestión humana y elaborar reportes para la toma de decisiones.
- Participar en auditorías, certificaciones y planes de acción relacionados con Recursos Humanos.
- Identificar oportunidades de mejora en los procesos y proponer acciones correctivas.
- Brindar soporte a los líderes en temas de gestión de personas, clima laboral y desarrollo de equipos.
- Apoyar en actividades de bienestar, reconocimiento y fortalecimiento de la cultura organizacional.




- Asegurar el cumplimiento de políticas, procedimientos y lineamientos de Recursos Humanos.

Formación
Bachiller o Titulado en Administración, Psicología, Ingeniería Industrial, Relaciones Industriales o carreras afines.
Estudios ComplementariosDeseable:
- Especialización o diplomado en Gestión Humana.
- Gestión de Proyectos.
- Desarrollo Organizacional.

Experiencia
- 2 a 4 años en posiciones de Recursos Humanos.
- Experiencia atendiendo directamente a colaboradores y líderes.
- Experiencia liderando proyectos de mejora o implementación de iniciativas de RRHH.
- Deseable experiencia en empresas mineras, contratistas o industriales

Conocimientos Técnicos
- Legislación laboral.
- Gestión del desempeño.
- Clima y cultura organizacional.
- Capacitación y desarrollo.
- Indicadores de Recursos Humanos.
- Sistemas de gestión ISO (deseable).

Sistemas
- Excel Intermedio o Avanzado.
- Power BI bá

📌 Analista de Recursos Humanos Bp (Ate)
🏢 Sin nombre
📍 Ate