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Estamos en la búsqueda de un Encargado de Recursos Humanos RRHH dinámico y con alta capacidad de organización para liderar nuestros procesos de gestión humana.

OBJETIVO DEL PUESTO
Responsable de la gestión, administración y desarrollo del personal de la empresa, asegurando el orden sociolaboral y la correcta ejecución de los procesos humanos.

FUNCIONES PRINCIPALES Y EXPERIENCIA REQUERIDA
Manejo integral de planillas y control de asistencias tareos.
Gestión de contratos, regímenes laborales y aplicación de la legislación laboral vigente.
Ejecución de procesos de reclutamiento y selección, específicamente de personal operativo y comercial.
Desarrollo de estrategias para la gestión del clima laboral.

REQUISITOS
Formación Bachiller o Titulado en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Administración o carreras afines.
Experiencia Mínima 1 año en planillas, tareos, contratos,



legislación laboral, entre otras funciones.
Habilidades Alto nivel de organización, disciplina, sobresaliente manejo de relaciones interpersonales y tolerancia al trabajo bajo presión.

CONDICIONES LABORALES
Ingreso a planilla Régimen General con todos los incentivos de ley 100 GRATIFICACIÓN, CTS, VACACIONES
Horario Lunes a viernes de 800 a.m. a 600 p.m. y sábados de 800 a.m. a 1100 a.m.
Lugar de trabajo Av. Pachacútec VMT

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