Buscamos un(a) estudiante con interés en Gestión Humana, enfocado(a) en fortalecer el clima laboral, la cultura organizacional y el bienestar de los colaboradores.

Perfil: Estudiantes universitarios desde el 6.º ciclo o técnicos desde el 3.º ciclo de Psicología, Recursos Humanos, Administración, Gestión del Talento o carreras afines. Persona empática, organizada, proactiva y con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Conocimientos: Microsoft Excel (intermedio).

Google

Workspace y Google Forms. Canva (básico). Herramientas colaborativas como Trello, Google Meet y Discord.

Funciones: Apoyar en encuestas de clima laboral y satisfacción. Colaborar en procesos de integración, bienestar e incorporación de colaboradores. Actualizar información del personal y realizar seguimiento a indicadores.



Proponer iniciativas que contribuyan a mejorar la experiencia del colaborador.

Modalidad: 100 % remota.

Horario: lunes a viernes de 8:00 a. m. a 1:00 p. m. o de 2:00 p. m. a 7:00 p. m.

Duración: 4 meses.

Prácticas Ad

Honorem (no remuneradas).

Beneficios: Convenio de prácticas preprofesionales o profesionales. Certificado o constancia al finalizar. Capacitación y mentoría continua. Participación en proyectos reales de Gestión Humana. Sobresaliente ambiente de aprendizaje y desarrollo profesional. ¡Postula y adquiere experiencia en Clima y Cultura Organizacional con nuestro equipo!

📌 Practicante de Clima y Cultura/TM y TT (Virtual)/Ad Honorem (Lima)
🏢 Consigueventas
📍 Lima