- Liderar la ejecución integral del proceso de Gestión del Desempeño Administrativo y Operativo, velando por el cumplimiento de todas las etapas (planificación, evaluación, calibración y cierre).
- Diseñar, monitorear y mejorar continuamente la metodología de GDD, proponiendo ajustes según las necesidades del negocio.
- Elaborar y analizar indicadores y reportes de Gestión del Desempeño para la toma de decisiones de las jefaturas y gerencias.
- Brindar soporte y acompañamiento a líderes y colaboradores durante las etapas del proceso de GDD, resolviendo consultas y asegurando el entendimiento de la metodología.
- Liderar el rediseño e implementación del proceso de inducción, garantizando la logística integral y la calidad del dictado.
- Ejecutar y hacer seguimiento al Cronograma del Plan Anual de Capacitaciones Regulatorias, asegurando el cumplimiento de los cursos normativos.
- Administrar y actualizar las bases de capacitación, gestionando el dashboard y la elaboración de indicadores de aprendizaje.
- Gestionar el programa de formación Senati, asegurando inscripciones, seguimiento del transcurso y certificación de los colaboradores.
- Diseñar y ejecutar la estrategia de comunicación (imágenes y contenido) en los diferentes canales sobre la difusión del Plan Anual de Capacitaciones, cronograma, Senati, Gestión del Desempeño, entre otros.
- Elaborar cursos normativos/específicos, incorporando el desarrollo de programas con inteligencia artificial para su carga en el LMS.
- Realizar el diagnóstico de necesidades de capacitación de las diversas áreas del negocio y proponer planes de acción.
¿Qué necesitas para postular?
- Bachiller o titulado en Administración, Psicología o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años liderando procesos de Gestión del Desempeño (GDD), de preferencia en todas sus etapas.
- Experiencia en Aprendizaje y uso de LMS.
- Experiencia comprobada en el diseño y ejecución de inducciones a personal.
- Conocimiento de metodologías de aprendizaje y de evaluación de desempeño (deseable certificaciones).
- Dominio de Microsoft Excel y Power BI a nivel avanzado (indispensable).
- Conocimientos en Power Automate (deseable).
Beneficios
- Sueldo acorde al mercado.
- Ingreso a planilla con todos los incentivos de ley.
- Buen clima laboral.
- Posibilidad de realizar una línea de carrera en la empresa.
📌 Analista de Gestion y Desarrollo (San Isidro)
🏢 Talentary Empresas
📍 San Isidro
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