Forma parte de una importante empresa del sector automotriz
Nos encontramos en la búsqueda de una Analista de recursos humanos que se encargará de atender las necesidades del cliente interno, gestionando los procesos de contratación, beneficios, cumplimiento laboral y evaluación de desempeño. Además, contribuirá activamente a la mejora del clima laboral.
Responsabilidades
Gestionar el proceso de contratación de nuevos empleados, desde la publicación de vacantes hasta la selección, contratación e inducción.
Gestionar los procesos relacionados con beneficios y compensaciones, incluyendo seguros médicos, vacaciones y otros incentivos.
Asegurar que todos los empleados tengan contratos actualizados y firmados, así como gestionar cualquier modificación o renovación de los mismos.
Participar en programas y actividades enfocadas en la cultura y desarrollo organizacional.
Administrar y coordinar el proceso de evaluación del desempeño de los empleados.
Conocimiento en elaboración de planilla, cálculo de beneficios sociales y liquidación.




Auditorias de expedientes.
Experiencia y Requerimientos
Formación Académica
Egresados en Administración, Recursos Humanos, Psicología, Contabilidad o carreras afines.
Experiencia
Experiencia mínima de 2 años de experiencia en Recursos Humanos.
Experiencia de 1 año en procesos de selección endtoend.
Conocimientos
Manejo de Office a nivel intermedio.
Deseable conocimientos en gestión de planillas nómina.
Te ofrecemos
Ingreso a planilla régimen general con todos los beneficios de ley
Excelente oportunidad de crecimiento profesional.
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📌 Asistente de recursos humanos y reclutamiento (San Juan de Lurigancho)
🏢 Laboratorio de Ventas
📍 San Juan de Lurigancho