Requisitos:
Egresado(a) o bachiller de Administración, Contabilidad, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia mínima de 1 año en administración de personal, compensaciones o planillas.
Conocimiento de legislación laboral peruana.
Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado.
Deseable manejo de T-Registro, PLAME o sistemas de planillas.
Funciones:
Apoyar en el proceso de elaboración y validación de planillas.
Administrar la documentación del personal (contratos, renovaciones, legajos y ceses).
Controlar la asistencia, horas extras, vacaciones, licencias y descansos médicos.
Gestionar el alta y baja de colaboradores en los sistemas correspondientes.
Apoyar en el cálculo y control de incentivos sociales (CTS, gratificaciones, vacaciones y
📌 Asistente De Compensaciones Y Administracion De Personal Santiago De Surco (Perú)
🏢 MTC servicios generales
📍 Perú
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.