REQUISITOS:

• Egresados y/o Bachiller de Psicología, Administración de empresas o afines.

• Contar con experiencia en reclutamiento y selección de personal.

• Dominio de Excel intermedio.

• Buenas habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.

• Manejo de bolsas laborales y diferentes fuentes de reclutamiento, técnicas de selección por competencias.

• Resistente conocimiento de las técnicas de selección de personal

• Experiencia de manejo de redes sociales

FUNCIONES:

• Elaborar y publicar las convocatorias de personal en las fuentes de reclutamiento, según requerimiento y administrando eficientemente nuestras bolsas de empleo para la selección.

• Analizar los CV para verificar el grado de cumplimiento de los requisitos solicitados.

• Realizar el filtro telefónico para la evaluación de requisitos de los postulantes y generar las citas para entrevistas.





• Realizar evaluaciones a los postulantes para asegurar el cumplimiento de las habilidades deseadas que le permita ejercer las funciones del puesto.

• Gestionar la documentación completa y entrega del file completo de los nuevos colaboradores a recursos humanos.

• Desarrollar el proceso de inducción del personal reciente.

• Actualizar y proponer nuevas fuentes y alianzas para el reclutamiento.

• Elaboración de informes y reportes sobre el avance de los procesos de contratación.

• Gestión de la documentación necesaria para la contratación de nuevos empleados.

• Elaborar informes solicitados por la gerencia, en lo que respecta al proceso de reclutamiento y selección

• Proponer y actualizar los perfiles de puesto según sea requerido

CONDICIONES:

Disponibilidad para laborar en el distrito del Callao

Disponibilidad Inmediata

Planilla desde el primer día

Contrato Régimen MYPE

Required Skill Profession

Other General

📌 Asistente De Reclutamiento De Personal Callao (Perú)
🏢 CORPORACION FAMOD
📍 Perú