Somos Casa Andina, la cadena hotelera más grande del Perú, y hacemos posible que el Perú supere toda expectativa. Te invitamos a ser parte de un equipo que trabaja con pasión, dinamismo y mucha vocación de servicio. Además, impulsamos ambientes equitativos, diversos, inclusivos y seguros con un gran ambiente laboral. Esto nos permite ser parte del ranking del Great Place to Work y Merco Talento.
Estamos en búsqueda permanente del mejor talento que esté dispuesto a asumir nuevos desafíos. Esta es TU oportunidad

VAJILLERO STEWARD CASA ANDINA NASCA
Cómo retarás tu talento
Limpiar y desinfectar las áreas de cocina
Limpiar y desinfectar vajilla, utensilios y equipos de cocina.
Atender a cocina con la entrega de utensilios limpios para su producción y de equipos para las presentaciones de alimentos.
Coordinar con el siguiente turno las labores pendientes y avances realizados
Realizar montaje de equipos para bufetes en restaurantes y banquetes.
Colaborar en mantener limpio y ordenados los almacenes de suministro, de limpieza y de activos operativos.
Colaborar con el cuidado de los equipos e informar de inmediato cualquier falla del mismo.
Apoyar en las actividades que le sean requeridas.
Realizar el retiro de desechos orgánicos e inorgánicos del área de cocina.

Qué te ofrecemos
Oportunidades de línea de carrera.




Cuponera de tiempo libre y para consumos en los restaurantes de los hoteles.
Tarifa exclusiva para colaboradores en alojamiento y restaurantes de Casa Andina a nivel nacional.
Descuentos en las empresas que pertenecen al grupo Intercorp.

Qué buscamos
Contar con secundaria completo o estudios en cocina.
Disponibilidad para laborar en horarios rotativos.
Experiencia mínima de 6 meses a 2 años en puestos similares.

Súmate a Casa Andina y forma parte de la cadena hotelera peruana N1
En Casa Andina respetamos y valoramos las características individuales de las personas y creemos que la diversidad e inclusión suman a nuestra sociedad. Por tanto, durante el proceso de selección no excluimos por origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad, condición económica u otros. Esta posición forma parte de nuestra cultura organizacional y a la vez nos permite estar alineados a la Ley N 26772
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