Misión del cargo
Liderar los equipos de trabajo y facilitar mentorguía la gestión basada en gente y procesos, orientado en la consecución de los resultados y teniendo una visión holística de la operación del los puntos de venta de cafeterías ubicadas en lima.
Principales Funciones
Evaluación de Desempeño del equipo a cargo con su respectiva retroalimentación.
Promover el autodesarrollo alineado a la expectativa del plan de carrera del equipo de trabajo.
Hacer seguimiento a los indicadores de gestión de personas rotación satisfacción laboral promoviendo acciones que permitan el fortalecimiento de los equipos de trabajo.
Liderar, participar y ser agente de cambio en el proceso de transformación cultural dentro de los equipos de trabajo.
Comunicar, acompañar y garantizar la implementación de las iniciativas a través de la gente, el producto y los equipos promoviendo la equidad y asegurando los resultados del negocio.
Gestionar, priorizar y coordinar la programación de las necesidades de mantenimiento con el área encargada.
Evaluar el cumplimiento de los estándares operativos para lograr una ejecución impecable en PdV.
Consolidar y solicitar las reposiciones de utensilios en el PdV.
Realizar seguimiento y garantizar la solución de las novedades de conectividad y requerimientos a IT.
Realizar seguimiento y aprobación del control de efectivo de los PdV.
Asegurar un oportuno cierre de los incidentes ocurridos en los PdV a cargo.
Realizar un análisis y seguimiento al indicador de inventarios e insumos de los PdV a cargo.
Revisar y analizar los planes de acción de las encuestas de experiencia para garantizar la mejora continua de los PdV.
Liderar, inspirar, empoderar y acompañar a sus lideres de experiencia en la búsqueda constante de estrategias reales, alcanzables y aplicables para lograr los resultados.
Socializar y garantizar el cumplimiento del presupuesto de gastos con el objetivo de optimizar los recursos y rentabilizar el negocio.
Asegurar el proceso de consignación de la totalidad de las ventas de los PdV de manera integra.
Administrar y controlar el gasto de personal de acuerdo al presupuesto y a las ventas de cada PdV.
Proponer iniciativas que permitan retar los procesos actuales, con el objetivo de generar una gestión constantemente de mejora.
Formación Académica
Licenciatura en carreras administrativas o afines.
Idiomas Conocimientos en IT
Preferiblemente con Excel intermedio.
Experiencia Profesional Previa
Preferiblemente superior a 5 años.
Conocimientos específicos del cargo Cualificación Técnica Específica Certificaciones
Manejo y entrenamiento de equipos de trabajo orientados a servicio al cliente experiencia en área administrativa control optimizado de los recursos gastos, presupuestos, generación de utilidades, evaluación de resultados.
INDISPENSABLE DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR
Bolsa de trabajo Perú ofrecemos puesto de Gerente zonal Cafeterías para el sector de Ventas de Miraflores. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo completo.
📌 Gerente zonal Cafeterías cafeterías Heladerías Lima (Miraflores)
🏢 Importante empresa del sector
📍 Miraflores
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.