En Grupo Consigue Ventas Inversiones E.I.R.L. buscamos incorporar a un(a) Practicante de Reclutamiento y Selección con interés en desarrollar su experiencia en atracción de talento, evaluación de candidatos y procesos de Gestión Humana.

Si deseas fortalecer tus conocimientos en selección de personal, participar en procesos de contratación y adquirir experiencia en un entorno profesional, esta oportunidad es para ti.

Perfil del postulante: Estudiante universitario(a) desde el 6.º ciclo o estudiante técnico(a) a partir del 3.er ciclo de Psicología, Recursos Humanos, Gestión del Talento, Administración o carreras afines.

Interés por los procesos de reclutamiento, selección y desarrollo del talento humano.

Persona organizada, responsable, proactiva y con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Conocimientos deseables: Manejo de Microsoft Excel (nivel básico o intermedio).

Conocimiento de Google Workspace (Google Drive, Google Docs y Google Sheets).

Nociones de procesos de reclutamiento y selección de personal.

Experiencia básica en revisión y evaluación de currículums.

Manejo de plataformas de empleo y bolsas laborales (deseable).

Conocimientos básicos en gestión administrativa del área de Recursos Humanos.

Principales funciones: Apoyar en la publicación de vacantes en portales de empleo y otros canales de reclutamiento.

Realizar el filtro curricular de postulantes de acuerdo con los perfiles requeridos.

Coordinar entrevistas y brindar seguimiento a los candidatos durante las diferentes etapas del proceso de selección.

Mantener actualizada la base de datos de postulantes y procesos de reclutamiento.





Brindar soporte en actividades de inducción, capacitación y gestión del talento cuando sea requerido.

Elaborar reportes e indicadores básicos relacionados con los procesos de selección.

Participar en proyectos e iniciativas desarrolladas por el área de Gestión Humana.

Buscamos personas con: Organización y planificación.

Comunicación efectiva.

Trabajo en equipo.

Responsabilidad y compromiso.

Proactividad e iniciativa.

Capacidad de análisis.

Adaptabilidad y aprendizaje continuo.

Modalidad de prácticas
Modalidad 100 % remota.

Horario de lunes a viernes.

Duración de 4 meses.

Prácticas Ad Honorem (no remuneradas).

Beneficios: Convenio de prácticas preprofesionales o profesionales.

Certificado o constancia al culminar satisfactoriamente las prácticas.

Capacitación y acompañamiento permanente.

Participación en procesos reales de reclutamiento y selección de personal.

Desarrollo de experiencia en Gestión del Talento Humano.

Ambiente de trabajo colaborativo orientado al aprendizaje y crecimiento competente.

Forma parte de nuestro equipo

En Grupo Consigue Ventas Inversiones E.I.R.L. creemos que las personas son el principal motor del crecimiento organizacional.

Por ello, ofrecemos un entorno donde podrás desarrollar tus competencias, adquirir experiencia práctica y participar activamente en proyectos de atracción, evaluación y desarrollo del talento humano.

Importante: Esta convocatoria corresponde a una modalidad formativa Ad Honorem (no remunerada).

¡Postula y comienza a desarrollar tu carrera profesional en Reclutamiento y Selección junto a nuestro equipo!

📌 Practicante de Publicidad / TM / TT / Ad Honorem (Remoto) (Perú)
🏢 Consigueventas
📍 Perú