Requisitos:

- Técnico contable, administrativo o afines a Recursos Humanos.

- Conocimientos en legislación laboral y Nómina (excluyente)

- Excel intermedio (excluyente)

- Trabajar de manera presencial en Lima Cercado o aledaños.

Funciones:

- Manejo de T-Registro y PLAME.

- Conocimiento en nóminas de régimen general.

- Capacitación e inducción al personal que ingresa.

- Conocimientos de contratación laboral.

- Reclutamiento y selección de personal(publicar en las bolsas de trabajo).

- Conocimientos de temas de seguridad y salud el trabajo SST.

- Control del TAREO, vacaciones, licencias, etc.

- Apoyar en la gestión del clima laboral y en la implementación de programas de bienestar.

- Otras funciones que le designe la jefatura.

Beneficios:

- Ingreso directo a Planilla (Régimen General) con todos los beneficios de ley.
- Confiable Vida Ley activado desde el primer día laboral.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: A partir de S/.2,000.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Pretensiones económicas?
- ¿En que distrito vives?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Asistente de Recursos Humanos (Perú)
🏢 PRAXIS COMERCIAL
📍 Perú