Jefea de Transporte de Personal
Requisitos
Cualificado en Ingeniería Industrial, Administración, Logística o carreras afines.
Especialización o diplomado en Logística, Operaciones, Transporte o Gestión de la Cadena de Suministro deseable.
Experiencia mínima de 5 años liderando áreas de transporte de personal, flotas o logística de transporte, preferentemente en empresas agroindustriales, industriales o de operaciones con alta dotación de personal.
Experiencia en administración y control de flotas propias y o tercerizadas.
Dominio de Excel Avanzado.
Manejo de Power BI para el desarrollo de dashboards y análisis de información.
Experiencia en gestión y seguimiento de KPIs, elaboración de reportes gerenciales y análisis de indicadores operativos y financieros.
Conocimiento en planificación de rutas, control presupuestal, negociación con proveedores y administración de contratos de transporte.
Disponibilidad para laborar de manera presencial.

Principales responsabilidades
Liderar la estrategia integral del transporte de personal, garantizando un servicio seguro, oportuno y eficiente para todas las operaciones de la empresa.
Diseñar e implementar estrategias de optimización de rutas, recursos y costos, asegurando altos niveles de productividad y continuidad operativa.
Administrar contratos y supervisar el desempeño de empresas proveedoras de transporte,



velando por el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio SLA.
Gestionar el presupuesto del área, identificando oportunidades de ahorro sin afectar la calidad del servicio.
Monitorear y analizar indicadores de gestión puntualidad, disponibilidad de unidades, ocupabilidad, costos por ruta, productividad, incidentes, entre otros, impulsando acciones de mejora continua.
Elaborar reportes ejecutivos y dashboards en Power BI para la toma de decisiones de la alta dirección.
Liderar equipos de trabajo, promoviendo una cultura de seguridad, eficiencia y mejora continua.
Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de transporte, seguridad vial y estándares internos de la organización.

Qué ofrecemos
Incorporarse a una empresa sólida y en constante crecimiento dentro del sector agroindustrial.
Participar en proyectos de alto impacto y gran volumen de contratación.
Oportunidades de desarrollo profesional y liderazgo.
Remuneración competitiva acorde con la experiencia.
Excelente clima laboral y trabajo colaborativo.
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