Asistente de Planeamiento
Requisitos
Egresado o bachiller en administración, economía, comercio, comercio exterior y afines.
Manejo de Excel intermedio.
Ingles TOEIC 650.
Funciones
Encargar, responsabilizar y realizar la planificación de la Sucursal
Planificar, implementar y supervisar la implementación del plan de misión de la Rama resumir informar evaluar resultados de tareas mensuales trimestrales anuales y repentinas según sea necesario, proponiendo soluciones de ajuste.
Controlar, evaluar, resumir resultados KPI de los departamentos de la sucursal.
Apoyar al Gerente de Sucursal para desarrollar el plan de negocios anual de la Sucursal y guiar la implementación a los departamentos.
Realizar informes mensuales trimestrales anuales extraordinarios para Sucursal
Asistente de apoyo al trabajo de Director de Sucursal
Elaborar un cronograma semanal, preparar información y documentos según sea necesario, sacar conclusiones de las reuniones ejecutivas de la Junta Directiva, instar recordar el trabajo de los miembros, departamentos.
Realizar informes mensuales trimestrales anuales extraordinarios para Sucursal
Asistente de apoyo al trabajo de Director de Sucursal
Elaborar un cronograma semanal,



preparar información y documentos según sea necesario, sacar conclusiones de las reuniones ejecutivas de la Junta Directiva, instar recordar el trabajo de los miembros, departamentos.
Seguir y operar la conclusión que se asigna al departamento sucursal.
Proponer a la Junta Directiva soluciones, métodos de manejo y solución de algunos problemas e insuficiencias existentes en la Sucursal.
Desarrollar procesos, regulaciones y políticas para sucursales según guía vertical.
Apoyar al Gerente de Sucursal en la asignación de tareas a los departamentos.
Otras funciones inherentes al cargo que le asigne el Director de Sucursal.
Análisis de informe de gestión y propuesta de Sucursal.
Incentivos
Planes de reconocimiento y desarrollo del talento.
Atractiva posibilidad de línea de carrera profesional.
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