Funciones:
Gestionar la tesorería, flujo de caja, pagos, cobranzas y conciliaciones bancarias.
Administrar la facturación, documentación corporativa y archivos administrativos.
Coordinar los procesos administrativos de Recursos Humanos (contratos, vacaciones, legajos y planillas).
Controlar licencias, seguros, contratos administrativos y coordinar con entidades externas.
Elaborar reportes de gestión e indicadores para la Gerencia.
Brindar soporte administrativo a las áreas de Compras, Operaciones y Comercio Exterior.
Requisitos:
Administración, Contabilidad, Economía o Ingeniería Industrial.
Experiencia
Mínimo 3 años en posiciones administrativas con experiencia en tesorería, facturación y administración de personal.