En ABAI contamos con más de 30 años de experiencia ayudando a nuestros clientes a maximizar el valor de sus operaciones y procesos de negocio, combinando personas y tecnología. Actualmente brindamos servicios en 13 mercados internacionales y seguimos en expansión.
PUESTO: ASESOR DE ATENCIÓN AL CLIENTE POR CANALES ESCRITOS
Horario de labores: de LUNES a DOMINGO (Día de descanso a la semana rotativo mensual)
-TURNO TARDE (DISPONIBILIDAD PARA ROTAR POR LO MENOS POR 3 HORARIOS)
- 12:00 pm a 9:00 Pm
- 1:00 Pm a 10:00 Pm
- 2:00PM A 11:00PM
- 3:00PM A 12:00AM
FUNCIONES
- Atender consultas y dudas del servicio del cliente, todo a través de nuestra plataforma virtual.
¿QUÉ NECESITAS PARA POSTULAR?
- Tener 18 años a más
- Secundaria completa
- Con o sin experiencia
- Disponibilidad para trabajar de forma presencial en nuestra sede: PIURA,26 de OCTUBRE
- Excelente nivel de comunicación
- Buena actitud y ganas de aprender
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
- SUELDO BASICO: S/ 1,130
- BONO DE INDICADORES DE S/300
- BONO DE MOVILIDAD S/100
- BONO DE PERMANENCIA S/100
- CAPACITACIONES PAGADAS (presencial 19 días)
- Ingreso a planilla completa desde el primer día de trabajo (con todos los incentivos de ley)
Postula ahora y forma parte de una empresa líder en el sector con oportunidades reales de crecimiento.
ABAI, es un empleador inclusivo y promotor activo para la inserción laboral de personas con habilidades diferentes.
- ¡Te estamos esperando!
Sueldo: S/.1,230.00 - S/.1,530.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuentas con disponibilidad para trabajar presencial en el distrito 26 de Octubre, Piura?
- ¿Cuentas con disponibilidad para trabajar en los siguientes horarios: 12pm a 9pm, 1pm a 10pm, 2pm a 11pm y 3pm a 12am?
- ¿qué edad tienes? y ¿en que distrito resides?
- déjanos tu número de whatsapp y de llamadas
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 ¡Sueldo fijo s/1,230! Atención al cliente por plataforma virtual / con o sin experiencia/ presencial (Perú)
🏢 Abai
📍 Perú
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.