Analista de Datos de Compensaciones / HR Analytics (Perú)

Analista de Datos de Compensaciones / HR Analytics (Perú)

02 ago
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Auna
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Perú

02 ago

Auna

Perú

Descripción Oferta

Gestionar y transformar la información regional de Compensaciones y Planeamiento para generar análisis, indicadores y tableros.

1. Administrar y consolidar información proveniente de diferentes sistemas, bases de datos y archivos de Perú, México y Colombia, garantizando su consistencia y calidad.
2.Diseñar e implementar procesos de estandarización y homologación de datos provenientes de diferentes layouts y fuentes de información.
3.Automatizar procesos de extracción, transformación y consolidación de datos para optimizar tiempos de generación de información.
4.Desarrollar y mantener dashboards, reportes e indicadores para Compensaciones y Planeamiento, asegurando información oportuna y confiable.
5.Diseñar y administrar modelos de datos que soporten el análisis regional de headcount, presupuesto, compensaciones y planificación de personas.
6.Definir y ejecutar controles de calidad de datos, identificando inconsistencias y proponiendo acciones de mejora.
7.Documentar definiciones de indicadores, reglas de negocio, estructuras de datos y procesos de integración de información.
8.Brindar soporte analítico a proyectos regionales de Compensaciones, Planeamiento y People Analytics mediante la generación de información e indicadores.
9.Identificar oportunidades de mejora y automatización en los procesos de gestión de información, promoviendo una cultura de mejora continua.
10.Coordinar con los equipos de Recursos Humanos y otras áreas para asegurar la disponibilidad, integridad y trazabilidad de la información regional.

Requisitos Candidato/a

- Analisis de Indicadores de Control de Gestión (indispensable)




- Manejo de presupuestos de Personal o Terceros (deseable)
- Manejo de metodología de valorización de posiciones (deseable)

Esta oferta es apta para personas en situación de discapacidad.

Proceso de Selección

El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu email
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

Sobre Nosotros

Auna es una organización líder cuyo compromiso principal es llevar salud y bienestar a sus afiliados y pacientes. Buscamos la innovación constante para brindar soluciones de salud con altos estándares de calidad y accesibles para todos.
Tenemos presencia en Perú, Colombia y México y contamos con más de 14,500 colaboradores.
En Auna trabajamos con un modelo de cuidado integral de salud centrado en las personas, el pilar más importante de nuestra misión.

Nuestros Beneficios

- Ingreso a planilla con todos los ventajas de ley.
- Un Plan de Salud mixto para ti y tus familiares derechohabientes, cubierto al 85% (en el Plan Base Mapfre) y con cobertura al 75% (en el plan adicional Corporativo Auna Salud).
- Programa Oncológico cubierto al 100% para titular y derechohabientes
- Beneficios Corporativos y Club de descuentos.
- Tarjeta de alimentación en caso aplique.
- Medio día Libre por Cumpleaños
- Programa de becas de estudio: Desafíate con Auna
- Programa de reconocimiento

📌 Analista de Datos de Compensaciones / HR Analytics (Perú)
🏢 Auna
📍 Perú

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