Analista de Atracción de Talento | Reclutamiento y Selección
¿Te apasiona encontrar talento y construir equipos de alto rendimiento?
Buscamos un(a) Analista de Atracción de Talento que lidere nuestro proceso de reclutamiento y selección de principio a fin. Serás responsable de atraer, identificar y seleccionar a los mejores candidatos para nuestro equipo comercial, asegurando el cumplimiento de los objetivos de contratación mediante estrategias de reclutamiento efectivas.
Principales responsabilidades
Atracción de candidatos
- Diseñar y publicar anuncios de empleo en plataformas como Indeed, Computrabajo, Bumeran y otros canales de reclutamiento.
- Gestionar campañas de atracción de talento a través de diferentes medios digitales.
- Analizar y proponer nuevas estrategias para incrementar el volumen y la calidad de candidatos utilizando herramientas digitales y diferentes fuentes de reclutamiento.
Gestión de candidatos
- Responder oportunamente las consultas de los postulantes.
- Contactar telefónicamente a los candidatos para realizar el primer filtro.
- Agendar entrevistas y dar seguimiento continuo durante el proceso de selección.
Reclutamiento y selección
- Realizar entrevistas y evaluar el perfil de los postulantes.
- Seleccionar candidatos que cumplan con el perfil requerido.
- Coordinar el proceso de incorporación de los nuevos colaboradores.
Seguimiento e indicadores
- Mantener actualizada la base de datos de candidatos.
- Elaborar reportes e indicadores de reclutamiento.
- Cumplir los objetivos de cobertura de vacantes dentro de los tiempos establecidos.
Perfil que buscamos Indispensable
- Excelente comunicación verbal y escrita.
- Alto nivel de organización y planificación.
- Capacidad para gestionar múltiples procesos simultáneamente.
- Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.
- Manejo de Microsoft Office o Google Workspace.
Deseable
- Experiencia en reclutamiento y selección de personal.
- Experiencia reclutando perfiles comerciales o de ventas.
- Manejo de plataformas como Indeed, Computrabajo o Bumeran.
- Experiencia en campañas de atracción de talento mediante Meta Ads u otras herramientas digitales.
Indicadores de éxito
El desempeño en esta posición se medirá principalmente por:
- Cumplimiento de las metas de contratación.
- Tiempo de cobertura de las vacantes.
- Calidad de los candidatos incorporados.
Te ofrecemos
- Remuneración desde S/ 2,000.
- Viáticos.
- Bono por cumplimiento de objetivos.
- Trabajo 100% presencial.
- Horario de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
- Excelente ambiente laboral.
- Oportunidades de crecimiento y crecimiento profesional.
¡Postula ahora!
Si disfrutas conectar personas con oportunidades y quieres desarrollarte en el área de Atracción de Talento, esta es tu oportunidad.
El proceso de selección iniciará de inmediato, por lo que te invitamos a postular hoy mismo. Buscamos personas comprometidas, con iniciativa y orientadas a resultados que quieran generar un impacto desde el primer día.
Sueldo: A partir de S/.2,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Analista de Reclutamiento y Atracción de Talento (Perú)
🏢 Insitu
📍 Perú