Especialista En Capacitación Y Desarrollo Organizacional Olmos

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02 ago
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Importante empresa
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Olmos

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Importante empresa

Olmos

Significativo empresa agroindustrial desea incorporar a su equipo de colaboradores:Especialista en Capacitación y Desarrollo

REQUISITOS
Competente bachiller o titulado en Psicología, Ingeniería Industrial, Administración.
Experiencia mínima de 2 años en el área de capacitación y desarrollo
Disponibilidad de Trabajar en Olmos

FUNCIONES
Analizar y mantener actualizada la estructura organizativa de acuerdo al crecimiento y cambios en la organización con la finalidad de alinear con los planes, programas y procesos.
Coordinar y ejecutar los programas de formación de personal calificado y entrenamiento de personal operario para elevar su desempeño y contribuir al logro de metas de productividad y rentabilidad de la empresa.
Realizar el diagnóstico de necesidades de capacitación mediante la interacción y conocimiento de los procesos a fin de programar y ejecutar el plan anual de capacitación, para asegurar el cierre de brechas a nivel técnico, de gestión y de habilidades blandas en los equipos.
Gestionar la evaluación anual de desempeño mediante las herramientas establecidas a fin de lograr la retroalimentación y elevar el desempeño de los trabajadores.




Elaborar y gestionar los planes de desarrollo de acuerdo a las herramientas establecidas para las posiciones críticas, personas fundamentales y sucesores, para elevar su desempeño y asegurar la continuidad de las operaciones en la compañía.
Elaborar y reportar los indicadores del proceso de Gestión del Talento Humano a través de herramientas de análisis de información con la finalidad de realizar las acciones correctivas y/o preventivas que aseguren el desempeño de los procesos y programas establecidos.

CONOCIMIENTOS
Excel nivel intermedio/avanzado.
Inglés nivel básico/intermedio.
Selección de personal, reclutamiento. (No indispensable).
Elaboración de planes de capacitación y desarrollo.
Legislación laboral-Gestión del cambio, clima y cultura organizacional.
Sucess Factors (EC, Objetivos y Desempeño, Sucesión y Desarrollo, E-Learning)

Competencias
Comunicación efectiva
Trabajo en equipo
Liderazgo

Ofrecemos
Remuneración acorde al mercado, grato ambiente de trabajo en una sólida organización, Capacitaciones, Línea de Carrera, Movilidad, Residencia
J-18808-Ljbffr

📌 Especialista En Capacitación Y Desarrollo Organizacional Olmos
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