Stantec requiere contratar para sus oficinas en Perú a un RECLUTADOR (A) en los rubros de ingeniería, construcción y minería, competente (indispensable) con al menos 6 años de experiencia laboral en general.
Responsibilities
- Elaborar y analizar indicadores de selección con la finalidad de monitorear la efectividad y eficiencia de los procesos de reclutamiento y selección, identificando oportunidades de mejora.
- Recepcionar los requerimientos de búsqueda de personal y validar el perfil del puesto con el área solicitante con el objetivo de garantizar una comprensión clara y alineada de las necesidades del puesto para optimizar la búsqueda de candidatos.
- Publicar las vacantes en las plataformas adecuadas según la necesidad con la finalidad de asegurar una difusión efectiva y estratégica de las oportunidades laborales para atraer el talento adecuado.
- Identificar candidatos que se ajusten al perfil requerido y validar competencias a través de entrevistas con el objetivo de seleccionar a los mejores candidatos que cumplan con los requisitos técnicos y culturales del puesto.
- Coordinar entrevistas con el cliente interno y hacer seguimiento del proceso de selección con la finalidad de garantizar una gestión fluida y eficiente del proceso, promoviendo la colaboración entre las áreas.
- Coordinar el proceso de ingreso y reunir los documentos necesarios para la incorporación con el objetivo de asegurar el cumplimiento de los requisitos administrativos y legales para un ingreso exitoso.
- Cuidar la experiencia de los candidatos y promover la marca empleadora con la finalidad de fortalecer la percepción positiva de la empresa y consolidar su propuesta de valor como empleador.
- Desarrollar estrategias de retención de talento con el objetivo de fomentar el compromiso y la permanencia de los colaboradores a través de iniciativas alineadas con sus necesidades y expectativas.
- Identificar oportunidades para fortalecer la marca empleadora, incluyendo la participación en ferias laborales y otros eventos estratégicos con la finalidad de promover el posicionamiento de la empresa como un empleador de elección, atrayendo talento alineado con los valores y necesidades organizacionales.
Qualifications
- Bachiller o licenciado en Psicología, Administración y/o carreras afines
- Nivel intermedio de Excel (se evaluará)
- Sólidos conocimientos en entrevistas por competencias y evaluaciones
Work Location(s)
Peru-San Isidro-Lima
Employment Type: Full-Time
Job Type: Regular
Job Category: Human Resources
#J-18808-Ljbffr
📌 Reclutador (Temporal) (San Isidro)
🏢 Stantec Consulting International
📍 San Isidro
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.