Supérate en Caja Arequipa, si buscas potenciar tu talento y formar parte del equipo que está revolucionando el mundo de las microfinanzas; te invitamos a postular al puesto de Coordinador De Agencias (Auditoría) y supérate en la caja líder del país.
¿Qué necesitas para postular?:
- Bachiller o Titulado en Ing. de Sistemas, Informática, Telecomunicaciones o carreras afines. De preferencia con cursos o certificaciones SGSI, CISSP, CISM o CISA.
- Experiencia mínima de 4 años en Auditoria de TI.
- Manejo de Base de datos Oracle, SQL y ACL
- Marco de Control COBIT. - Haber realizado auditorias de Seguridad de Información, Riesgo Operativo, Continuidad de Negocio y Procesos de TI.
¿Cuáles serán tus tareas?:
- Programar, ejecutar, evaluar y supervisar las actividades programadas y no programadas, del personal a su cargo.
- Supervisar y evaluar el cumplimiento de las disposiciones legales y normativa interna de la Caja; así como, proponer a su Jefatura modificaciones a la normativa interna.
- Participar en la elaboración de la propuesta del Plan Anual de Trabajo.
- Supervisar las actividades de aseguramiento o consulta que disponga el Directorio, Comité de Auditoría, Gerencia Mancomunada y su Jefatura; su ejecución se efectuará de conformidad con los lineamientos emitidos por SBS
- Evaluar el avance del Plan Anual de Trabajo e informar a su Jefatura.
- Supervisar y evaluar la implementación oportuna y adecuada de las recomendaciones y medidas para superar las observaciones y recomendaciones formuladas por los Auditores Externos, Superintendencia de Banca, Seguros y AFP, por la Federación Peruana de Cajas Municipales de Ahorro y Crédito (FEPCMAC) y por Auditoria Interna.
Qué beneficios tenemos para ti:
- Posibilidad de incorporarte a una empresa que cuenta con la certificación de ABE (Asociación de Buenos Empleadores), estamos en el top five en el ranking Merco Talento para captar y retener talento dentro del sector financiero y estamos dentro de l
📌 Coordinador De Agencias (Arequipa)
🏢 Caja Arequipa
📍 Arequipa
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.