¡Únete a nuestro equipo de trabajo! En Electro Regsa creemos firmemente que las personas son el motor que impulsa nuestro crecimiento y la energía detrás de cada logro. Súmate a nuestro equipo y sé parte de los nuevos retos que tenemos para ti.

¿Qué talento buscamos?
Egresada en Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia mínima de 2 años liderando procesos de gestión humana.
Deseable especialización en Gestión Estratégica del Talento Humano, Desarrollo Organizacional, Cultura Organizacional, Liderazgo, Gestión por Competencias, Gestión del Desempeño o People Analytics.
Conocimiento de legislación laboral peruana.
Manejo de herramientas digitales y Microsoft Office.

¿Cuál es tu reto?
Diseñar e implementar la estrategia de gestión del talento humano alineada con los objetivos empresariales.
Liderar los procesos de reclutamiento, selección e incorporación de personal.
Diseñar programas de inducción, capacitación y desarrollo de competencias.
Trabajar sistemas de evaluación de desempeño y seguimiento de objetivos.




Promover acciones para fortalecer el clima laboral y la cultura organizacional.
Desarrollar iniciativas de bienestar, reconocimiento y compromiso del personal.

¿Qué buscamos en ti?
Liderazgo e influencia positiva.
Pensamiento estratégico.
Inteligencia emocional.
Comunicación efectiva.
Capacidad para gestionar el cambio.
Orientación a resultados.
Desarrollo de personas.
Organización y planificación.

¿Cuáles son nuestros incentivos?
Espacio para proponer, innovar y generar impacto.
Remuneración acorde al mercado.
Ocasiones de desarrollo en diferentes niveles
Capacitación continua.
Excelente ambiente laboral.
Ventajas conforme a ley y estabilidad laboral.
Permiso especial por cumpleaños y horas extras remuneradas.

¡Queremos conocerte! Si buscas desarrollarte en una empresa en crecimiento, asumir nuevos retos y formar parte de proyectos de alto impacto en el sector eléctrico, ¡esperamos tu postulación!

📌 Analista De Talento Humano Callao (Perú)
🏢 Electro Regsa
📍 Perú