ADMINISTRADOR DE TIENDA - RETAIL

Nuestro cliente, relevante empresa peruana del sector retail, desea incorporar a su equipo de trabajo a un/una Administrador de Tienda Junior:

Requisitos:
Estudios técnicos y/o universitarios en Administración, Comunicaciones, Hotelería, Gestión comercial, Marketing.
Experiencia mínima de 4 años realizando labores similares.
Dominio de MS Office a nivel intermedio - Deseable contar con cursos de gestión comercial y ventas; liderazgo y habilidades blandas; atención al cliente y reclamos.

Funciones:
Dirigir y planificar el trabajo del personal a cargo en la tienda propia tipo notable asignada, mediante la gestión de la dotación del personal, sus horarios y vacaciones según las necesidades de la tienda.
Realizar los inventarios rotativos semanales de los productos.
Dirigir y ejecutar el plan de capacitación al personal de tienda.
Implementar estrategias de venta mediante el trabajo con el personal de la tienda.




Realizar la revisión y control del cumplimiento de checklist de tienda y vendedores, así como cumplir con los horarios de apertura.
Gestionar el abastecimiento de mercadería.
Velar por que el entorno de la tienda propia tipo notable se encuentre en óptimas condiciones siguiendo los lineamientos de estética, protocolares, limpieza y visual Merchandising.
Gestionar el manejo de caja de la tienda.

Se ofrece:
Ingreso directo a planilla con todos los beneficios de ley
Remuneración: Básico + comisiones mensuales.
Modalidad laboral presencial.
Otros beneficios.

Nuestra organización mantiene una política de contratación inclusiva, por lo que invita a cualquier persona a participar en el proceso de selección en referencia.
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