Serás parte del equipo de Atracción de Talento, participando en las diferentes etapas del proceso de reclutamiento y selección, desde la búsqueda de candidatos hasta su incorporación a la organización. Principales responsabilidades - Publicar y difundir ocasiones laborales y de prácticas en diversas fuentes de reclutamiento.
Realizar evaluación curricular y entrevistas telefónicas de preselección.
Participar en entrevistas por competencias y validación de referencias laborales.
Brindar seguimiento a los candidatos, contribuyendo a una experiencia positiva durante todo el proceso.
Egresado(a) de Psicología. Conocimientos - Reclutamiento y selección de personal.
Entrevistas por competencias.

Será un plus si cuentas con:
Conocimientos de Candidate Experience.
Manejo de ATS o plataformas de reclutamiento.
Experiencia previa en procesos de selección.

Competencias - Organización y planificación.
Orientación al cliente.
Adaptabilidad.
Orientación a resultados. Participarás en procesos de selección end-to-end. Desarrollarás habilidades de evaluación de talento y entrevistas por competencias. Conocerás de cerca la experiencia del candidato y los procesos de incorporación.

📌 Practicante Profesional De Atracción De Talento Y Selección San Borja
🏢 ORYGEN
📍 San Borja