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Somos una empresa que forma parte del grupo APUCORP, dedicada a ofrecer servicios integrados en la construcción para minería, infraestructura y edificaciones. Impulsamos el talento con excelencia y responsabilidad, generando desarrollo sostenible a través de la innovación y la minería responsable.

Buscamos personas comprometidas, íntegras e innovadoras, que deseen ser parte de un grupo líder en la industria minera, para cumplir el rol de Trabajadora Social y formar parte de un equipo que trabaja con excelencia y compromiso.

Misión: Supervisar, informar y asistir en la planificación, coordinación, recomendación y control de planes, programas y proyectos establecidos para el desarrollo integral del trabajador y su familia con el fin de contribuir al logro del bienestar social y el desarrollo del mismo.

Requisitos:
Titulada y colegiada en Trabajo Social.
3 años de experiencia en posiciones similares en empresas mineras o de construcción.
Conocimientos en: Formulación de programas de bienestar social, legislación laboral presente, inscripciones, recupero de subsidios y gestión de seguros.
MS Office a nivel intermedio.
Disponibilidad para laborar bajo régimen 20 x 10 en Cusco.

Funciones:




Supervisar y garantizar la adecuada prestación de servicios a los trabajadores (vivienda, alimentación, campamentos, recreación y agua potable).
Gestionar y sistematizar información social de los trabajadores y sus familias (salud, educación y vivienda).
Monitorear, controlar y valorizar el servicio de comedor en campamento.
Promover programas de integración, bienestar y comunicación interna para fortalecer la camaradería y satisfacción laboral.
Brindar orientación en temas de salud, seguros y ventajas, gestionando subsidios y trámites ante ESSALUD.
Gestionar integralmente casos sociales y accidentes de trabajo, asegurando atención oportuna y seguimiento correspondiente.
Elaborar informes, reportes e indicadores sociales para la mejora continua de las estrategias de bienestar.

“Nuestra convocatoria se encuentra alineada a nuestras políticas organizacionales, donde respetamos la diversidad y no hacemos ningún tipo de discriminación por género según la Ley N° 28983. Asimismo, promovemos la inclusión de la persona con discapacidad, según la Ley N° 29973, y no solicitamos ningún tipo de retribución o favores para participar en nuestros procesos de reclutamiento y selección"

📌 Trabajador A Social Campamento Minero Cusco (Perú)
🏢 Empresa líder
📍 Perú