Empresa especializada en servicios operativos y de seguridad, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Selección que asuma el reto de liderar procesos de reclutamiento en entornos de alta demanda y presión operativa.

La (El) candidata(o), debe asegurar la cobertura oportuna y eficiente de posiciones operativas y administrativas, garantizando calidad de ingreso, cumplimiento de tiempos y alineamiento con las necesidades del cliente.

FUNCIONES PRINCIPALES

- Liderar y supervisar el equipo de reclutamiento y selección
- Gestionar procesos de selección masivos (operativos / seguridad)
- Coordinar directamente con clientes internos y externos
- Monitorear y gestionar indicadores clave:
- Tiempo de cobertura
- Rotación temprana
- Calidad de ingreso
- Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento
- Optimizar procesos y asegurar el cumplimiento de objetivos

REQUISITOS

- Profesional en Psicología, Administración o carreras afines
- Experiencia mínima de 3 a 5 años en reclutamiento y selección




- Experiencia liderando equipos (indispensable)
- Experiencia en procesos masivos (altamente valorado)
- Manejo de indicadores de selección (KPIs)
- Alta tolerancia a la presión y capacidad de toma de decisiones

COMPETENCIAS CLAVE

- Liderazgo operativo
- Pensamiento analítico
- Orientación a resultados
- Comunicación efectiva
- Resolución de problemas

¿QUÉ OFRECEMOS?

- Rol con impacto directo en la operación del negocio
- Autonomía en la toma de decisiones
- Entorno dinámico y retador
- Oportunidad de crecimiento profesional

HORARIO Y SALARIO

- Lunes a viernes de 8:00am a 6:00pm y sábados de 8am a 12m --- Lima San Borja
- S/.3,000 a más (según la experiencia comprobada) – Colocar pretensión
- Régimen General
- Otros incentivos

Sueldo: S/.2,500.00 - S/.3,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 COORDINADOR DE SELECCION (Perú)
🏢 Clinica psicologica san alfonso
📍 Perú