Descripción del puesto

Funciones:
Liderar procesos de reclutamiento y selección.
Actualizar políticas laborales alineadas a los objetivos de la empresa.
Asegurar el cumplimiento de la lesgilación laboral vigente.
Supervisar contratos, licencias e incidencias para planilla.
Gestionar incorporación, inducción y desvinculación del personal.
Coordinar SST, HSL y comités relacionados.
Mantener los manuales, reglamentos y legajos actualizados.
Ejecutar planes de capacitación y evaluaciones de desempeño.
Atender requerimientos de Sunafil, MINTRA y otras entidades.

Requisitos
Competente en Administración de empresas, Ingeniería Empresarial, Psicología, Trabajo Social, Derecho y/o carreras afines a Gestión Humana.
Conocimiento de normativa laboral peruana.
Nivel intermedio en Microsoft Office.
Diponibilidad para laboral en Lurín de lunes a viernes.

Incentivos
Transporte corporativo hacia la empresa.
Flexibilidad horaria.
Planilla completa - régimen general.

Detalles

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

📌 Jefe De Gestión Humana Lima
🏢 Yamanija & Asociados Consultoria C.
📍 Lima