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Empresa del rubro de **Seguridad y vigilancia privada** se encuentra en la búsqueda de un **Jefe de Reclutamiento y Selección **para que potencie los níveles de productividad, eficiencia y calidad del área sistema integrado de gestión.
- **¿A quién buscamos?**_

**Requisitos obligatorios**:

- Titulado de la carrera profesional en Psicologia y/o carreras afines.
- Especialización en Gestión de Recursos Humanos.
- Experiência mínima de 02 año en cargos similares.

**Requisitos deseables**:

- Experiência en liderar equipos
- Conocimiento en Legislación Laboral
- Cursos de Clima laboral, y gestión del cambio
- **¿Qué harás en tu día a día?**_
- Supervisar y evaluar el desempeño de los colaboradores y brindar orientación y retroalimentación para mejorar su rendimiento y desarrollo.
- Coordinar el proceso de selección y contratación de nuevos colaboradores, asegurando que se realice de manera justa, transparente y basada en mérito.
- Implementar programas de capacitación y desarrollo para los colaboradores y supervisar su efectividad.
- Gestionar los procesos de compensación y beneficios de los colaboradores, asegurando que sean justos, equitativos y estén alineados con las políticas y objetivos de la empresa.
- Fomentar una cultura de inclusión, diversidad en la organización y promover prácticas de trabajo saludables y seguras.
- Verificar que los file de los trabajadores obtengas todos los documentos requeridos por gestión de calidad de la misma que indica la ficha de proceso.
- Asistir a las capacitaciones convocadas sobre temas de medio ambiente, seguridad y salud en el trabajo, así como gestión anti soborno y seguridad y control (BASC).




- Informar al comité del SGAS sobre cualquier duda o inquietud referente al sistema de gestión anti soborno.
- Reportar a través del canal de denuncias cualquier irregularidad de soborno que se detecte o sospeche.
- Identificar los riesgos de soborno de los procesos.
- Cumplir con los controles establecidos dentro del IPER y la matriz de Identificación de Aspectos ambientales.
- Participar de los simulacros de medio ambiente, seguridad y salud en el trabajo, así como en los de seguridad y control BASC.
- Informar inmediatamente a sus superiores de cualquier situación que consideren que pueda entrañar un peligro o riesgo para la SST.
- Usar de manera correcta las máquinas, aparatos, herramientas, sustancias peligrosas y cualquier medio con los que desarrollen una actividad, cumpliendo las medidas preventivas impuestas y la protección adecuada.
- Atender obligatoriamente, la realización de las auditorías BASC, ya sean internas o externas.
- En el caso de detectar cualquier tipo de actividad ilícita relacionada con el tráfico ilícito de drogas u otros delitos, debe reportar el hecho inmediatamente al Comité de Seguridad BASC.
- Cumplir con otras responsabilidades inherentes al cargo y/u otras funciones que el Gerente de operaciones le asigne.
- Otras solicitadas por la gerencia referentes a las naturalezas del puesto.
- **¿Qué ofrecemos?**_

**Horario**: De lunes a viernes - Sábados rotativos.

**Modalidad**: Presencial (San Borja)

**Contrato**: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley (Régimen general).

**Ventajas**:

- Remuneración acorde al mercado
- Remuneraciones puntuales
- Línea de carrera

Pay: S/.2,800.00 - S/.4,000.00 per month

Application Question(s):

- ¿Cuál es tu pretensión salarial?
- ¿En cuántos días podrías incorporarte? (Inmediato = 1, N° días = 2, 3, 4, 5,)

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📌 Jefe de Reclutamiento y Selección (Lima)
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📍 Lima