Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/wpfry
Somos una importante cadena de restaurantes y cafeterías con más de 43 años de experiencia. Contamos con 4 marcas reconocidas y más de 27 locales en diversos distritos de Lima Metropolitana.
Como parte de nuestro plan de crecimiento, nos encontramos en la búsqueda de 3 parrilleros con amplia experiencia y conocimiento de diversos cortes y términos para nuestras exclusivas marca en San Isidro o Surco.
REQUISITOS
Experiencia mínima FORMAL de 2 años como PARRILLERO DE RESTAURANTES NO POLLERÍAS
Secundaria completa Indispensable.
Experiencia en el manejo de estándares y recetas.
Disponibilidad para laborar en turnos rotativos Intermedio y cierre.
Disponibilidad para realizar horarios partidos. Cumplir las 8 horas de trabajo en 2 segmentos por separado
Disponibilidad para laborar en la modalidad full time NO TENEMOS PART TIME
Disponibilidad para realizar cierres de turno que podrían tener una duración hasta las 1230 am o 100 am
Disponibilidad para laborar en nuestras sedes de San Isidro o Surco.
Vivir en zonas aledañas o contar con movilidad propia.
Disponibilidad Inmediata.
OFRECEMOS
Ingreso a planilla completa desde el primer día Beneficios al 100 Régimen general
Salario total ofrecido de S 1896
SCTR SEGURO VIDA LEY
Descuentos con farmacias, cines, centros de belleza, entre otros.
Destacado Clima Laboral
Constantes capacitaciones
ZONA DE TRABAJO DISPONIBLE
San Isidro
Surco
Únete a nuestra gran familia
Bolsa de trabajo Perú ofrecemos puesto de Parrilleros S 1896 San Isidro y Surco Planilla Completa para el sector de Otros de San Isidro. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo completo.
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/wpfry
📌 Parrilleros S 1896 San Isidro y Surco Planilla Completa San Isidro y Surco
🏢 Exclusiva cadena de restaurantes y cafeterías
📍 San Isidro
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.