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En Empresa confidencial, creemos que alimentar un mañana mejor es el propósito que nos guía cada día. Por eso, promovemos una atracción de talento inclusiva, que abre puertas a la igualdad de oportunidades y donde estar conectados entre nosotros es parte del éxito.

Buscamos personas que lideren con pasión, que se hagan cargo y que aprendan constantemente. Te ofrecemos un ambiente ágil y adaptable para potenciar tu desarrollo.

¿Cuál será tu desafío
?

Liderar el desarrollo e implementación de proyectos de innovación end-to-end en categorías adyacentes o diversificadas a las del portafolio presente, identificando nuevas oportunidades de crecimiento desde un enfoque Human Centric a través del equipo multifuncional. Su rol es conectar insights del consumidor y las tendencias del mercado con la estrategia del negocio, convirtiéndolos en propuestas de valor que impulsen el crecimiento sostenible y rentable a través del desarrollo de nuevos productos, conceptos y modelos de negocio con una perspectiva de corto plazo (1 año) y largo plazo (5 años)
.





¿Qué harás en tu ro
l?
Identificar y evaluar oportunidades de innovación en nuevas categorías, basadas en tendencias, insights de consumidor y dinámicas de mercado.
Participar en las evaluaciones cualitativas y cuantitativas de conceptos y producto en consumidor.
Analizar las categorías y mercado con el objetivo de identificar oportunidades para el negocio.
Diseñar y liderar el proceso de innovación end-to-end: desde la exploración inicial hasta el go-to-market.
Trabajar con áreas principal (marketing, Insights & finanzas, legales, I+D, Comercial) para asegurar viabilidad y alineamiento estratégico.
Gestionar los pagos a proveedores y seguimiento al PPIM.
Definición de estrategia marcaria y cumplimiento de principio
s.

¿Qué necesitamos de
ti?
Bachiller de administración, marketing, economía, ingeniería o afines.
Manejo de inglés nivel avanzado
Manejo de Excel ava

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📌 Gerente De Marca Lima
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