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El Grupo Herrera, ubicada en El Agustino, requiere cubrir el puesto de: ANALISTA DE SELECCION Y DESARROLLO, los postulantes deben cumplir los siguientes requisitos:

**Requisitos**

- Bachiller y/o titulado en Recursos Humanos, Psicología Organizacional o Contabilidad
- Actualizaciones en Legislación laboral vigente Cursos de especialización en Gestión Humana
- Conocimiento de pruebas psicológicas (proyectivas y psicométricas)
- Manejo de KPIs Office - Dashboard
- 3 años en el puestos similares

**Funciones**

- Responsable de todo el proceso de reclutamiento y selección de personal, debiendo recurrir la publicación de diversas fuentes internas y/o externas a fin de reclutar una amplia gama de postulantes, debiendo presentar a los candidatos más idóneos para el puesto.
- Coordinar entrevista con los candidatos, y en caso de ser seleccionados coordinar los procesos internos como verificación de antecedentes, Carta Oferta (de ser el caso), evaluación de Test virtual, documentos interno y datos personales para la elaboración de la ficha de ingreso.




- Responsable de la elaboración y actualización de los perfiles de puestos, MOF, Organigramas, Políticas Internas, Reglamento Interno de Trabajo Interno y Reglamento de SST del Grupo.
- Realizar la inscripción a las capacitaciones solicitadas, así como preparar la documentación (orden de servicio, Temario, Ficha de inscripción y aprobación) para el oportuno pago y registro en coordinación con el área de Tesoreria y Contabilidad.
- Mantener actualizado el Plan Anual de Capacitaciones, así como la entrega de Certificado de los cursos inscritos.
- Difundir de manera mensual las Capacitaciones Gratuitas del SENATI, así como las inscripción de ellas hasta la entrega del certificado.
- Coordinar y preparar toda la documentación para la inscripción a los Patrocinios del SENATI tanto para los trabajadores como para los familiares directos.
- Encargado de la implementación y registro del Lactario In

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📌 Analista de Selección y Desarrollo (El Agustino)
🏢 BASA Perú
📍 El Agustino