Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/wiabc
Estamos en búsqueda de un Analista Programador para nuestra área de entretenimiento, unidad de Sistemas.
n
Requisitos
n
n
Bachiller en Ingeniería de Sistemas, Informática o carreras afines.
n
3 años de experiencia en puestos similares, que incluyan implementación y desarrollo de sistemas.
n
Conocimientos en el modelamiento de procesos.
n
Gestión de problemas: Identificar, analizar, gestionar y mitigar riesgos.
n
Experiencia en BD relacionales (procedimientos, funciones, packages, triggers, etc) SQL Server y Oracle.
n
Experiencia en C# Net core.
n
Experiencia en desarrollo de API’s REST.
n
Experiencia en Angular 16 y/o versiones posteriores, y/o React 18 y/o versiones posteriores.
n
Deseable conocimiento de Tailwind CSS.
n
nFuncionesn
n
Elaborar propuestas de mejoras en los procesos.
n
Análisis y diseño de procesos de los requerimientos de distintos proyectos encargados.
n
Desarrollo de soluciones que cumplan los estándares de calidad de los requerimientos solicitados.
n
Apoyo y validación del correcto despliegue de la solución.
n
Elaboración de documentación funcional y técnica.
n
nConsideracionesn
n
Horario de lunes a sábado. L-V 8:30am - 6pm, sábados 8:30am - 12:45pm.
n
Sede Pueblo Libre (100% presencial).
n
Ventajas de acuerdo a ley.
n
Deseable disponibilidad inmediata.
n
n*Apto para personas con discapacidad.nTipo de puesto: Jornada completan
Sueldo: S/.3,500.00 - S/.4,000.00 al mes
n
Pregunta(s) de postulación
n
n
¿Cuenta con experiencia como Analista Programador?
n
Indique su grado y carrera cualificado obtenido
n
Indique sus pretensiones salariales
n
Indique su distrito de procedencia
n
Indique un número de contacto
n
¿Cuenta con disponibilidad inmediata? Así mismo, se realizará evaluación de conocimiento.
n
nLugar de trabajo: Empleo presencial
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/wiabc
📌 Analista Programador Con Experiencia Presencial Lima (Perú)
🏢 ALPAMAYO INVERSIONES
📍 Perú
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.